Все посты
Все посты
Аутстаффинг в 2018 году: преимущества и ограничения при использовании труда «арендованных» сотрудников

Есть возможность экономить время и деньги, а также повысить эффективность бизнеса, принимая персонал по аутстаффингу – когда компания берет нужных ей сотрудников «в аренду» на время, не расширяя штат и не нагружая лишними заботами своих кадровиков и бухгалтерию.

ИП вместо сотрудников: риски «перевода» и правила налоговой безопасности

Ряд компаний, у которых доля расходов на оплату труда является основной, испытывают повышенную налоговую нагрузку в связи с необходимостью перечислять весомые «зарплатные» налоги. Сгладить эту проблему можно путем заключения договора с ИП, когда в качестве предпринимателя регистрируют потенциального сотрудника.

Операторов персональных данных пугают штрафами: что ответить на запрос Роскомнадзора?

В последнее время нашим клиентам стали приходить от Роскомнадзора письма запугивающего характера. В них говорится, что организация является оператором, обрабатывающим персональные данные, и, следовательно, обязана уведомлять об этом Роскомнадзор. Операторы персональных данных, которые проигнорируют запрос Роскомнадзора, будут наказаны штрафом.

ИП в структуре бизнеса: как снизить риски при использовании патента

Кому подходит эта статья: если в вашем бизнесе задействовано несколько участников и среди них есть ИП либо на УСН-6 («доходы»), либо на патенте, – то эта статья для вас.

Обособленное подразделение при УСН: как грамотно сэкономить и не утратить право на применение «упрощенки»

Необходимо быть осторожней при открытии обособленного подразделения при УСН, то есть у организации, применяющей упрощенную систему налогообложения. Существует риск утратить возможность применения данного спецрежима и доначисления налогов по общей системе.

Наличие каких кадровых документов важно контролировать руководителю компании

Кадровые документы – это достаточно большой перечень бумаг, который должен быть в любой компании или ИП, где есть наемные работники. Часть из них касается общеорганизационных вопросов по персоналу, другие относятся к вопросам расчета и выплаты зарплат, третьи – к актуальной в настоящее время проблеме защиты персональных данных. Соответственно и проверять такие документы могут различные государственные структуры.

Страховые взносы в 2018 году: как платить, не переплачивая

Страховые взносы – это обязательные платежи, которые регулярно перечисляют компании и предприниматели. Уплата взносов в ФСС дает право на получение больничных и детских пособий, взносы на медстрах гарантируют возможность пользоваться услугами бесплатной медицины, перечисление пенсионных взносов обеспечивает получение пенсии в будущем.

Налоговая вызывает на комиссию по взносам и НДФЛ: кого приглашают и как подготовиться

Налоговики не устают придумывать все новые и новые поводы для личной встречи с руководством компаний, чтобы убедить последних в необходимости больше и активнее наполнять бюджет.

Новые правила валютного контроля: отмена паспорта сделки и изменения в ответственности за нарушения валютного законодательства

С 1 марта изменились правила оформления внешнеторговых контрактов. Теперь для расчета с иностранным контрагентом компаниям не надо оформлять паспорт сделки – он отменен. Кроме того, с 14 мая начинают действовать поправки, ужесточающие ответственность за нарушения валютного законодательства.

Чем рискуют иностранные компании, не оформляя отпуска, болезни и командировки по российским правилам

Самая досадная ошибка, которую допускают практически все иностранные компании, работающие в России, – это незнание тонкостей российского трудового законодательства и нежелание в него погружаться.
Иностранные руководители переносят на российскую почву практику трудовых взаимоотношений с работником, принятую за рубежом. И в этом кроется основная проблема.

false