Статьи обо всем, что связано со штатной бухгалтерией: структура, обязанности бухгалтеров, должностные инструкции, недобросовестные главбухи

Перегруженный главбух в вечном аврале, который задерживается по вечерам, работает по выходным и не может уйти в отпуск – стандартная картина для многих компаний. В этой статье расскажем об «убийцах» рабочего времени главбуха, и что с этим можно сделать.

Большинство руководителей компаний не понимают, почему именно они платят штрафы за ошибки своих бухгалтеров. Для того чтобы избежать подобных ситуаций, руководитель компании должен ответственно подойти к организации бухгалтерского учета.

В управлении жилищным хозяйством бухгалтерский учет связан с массой нюансов. Рассмотрим, как отразиться особенности работы бухгалтера управляющей компании ЖКХ в должностной инструкции.

Налоговый прессинг и прочие неприятные моменты экономического кризиса – благоприятная почва для нарастания разногласий между главбухами и директорами. Избежать разногласий или расставить акценты в суде поможет должностная инструкция.

Банковская карточка с образцами подписей и оттиска печати – наиболее частая причина оформления приказа о возложении обязанностей главного бухгалтера на директора.

Если возникла ситуация, когда обычного бухгалтера необходимо повысить до уровня главбуха, следует четко понимать, чем полномочия этих двух функциональных единиц отличаются друг от друга.

Непродуманный порядок передачи дел при увольнении главного бухгалтера может иметь негативные последствия. В статье вы найдете пошаговую инструкцию и советы, как все провести грамотно, с учетом нюансов вашего бизнеса.

Чтобы оценить работу бухгалтера, необязательно привязываться к термину KPI, выдумывать большое количество показателей и применять сложные методики расчетов. Достаточно определить самые значимые, отталкиваясь от функций бухгалтера именно в вашей компании.

Должностная инструкция – необязательный документ, однако при возникновении спорных ситуаций, в том числе и с главным бухгалтером, наличие должностной инструкции переоценить сложно

Найти универсального бухгалтера, который подойдет любому бизнесу, невозможно. Но есть определенный алгоритм поиска такого сотрудника.